¿Es válida la grabación de una cámara que prueba la infracción de un trabajador despedido?
En una reciente sentencia, el Tribunal Constitucional ha declarado pertinente la aportación en juicio de la grabación de una cámara de seguridad que demostraba la infracción de un empleado despedido. El caso: El gerente de la empresa revisó las grabaciones de las cámaras de seguridad ya que, el día anterior, había observado que en el …